組織與資金

財團法人開放文化基金會成立於 2014 年，以「中介組織」自我定位，為台灣開放原始碼、開放資料與數位人權社群提供財務代管與法人後盾，並連結國際網絡。一篇中性百科體的組織介紹，涵蓋沿革、宗旨、主要計畫、治理財務與生態系角色。

和前 CTO 約咖啡時兩個人同時愣住。以前要三個月的事，現在三天就能交一版。這篇把這個 N=2 的觀察拆給組織管理學去解。Brooks 通道數、Conway's Law、OODA、SDT、Coase 與 Williamson 一路串下來，加上 Zappos、Healthcare.gov、Stability AI 這些失敗對照，最後落在四個條件式判準（任務複雜度、領導風格、回饋鏈條、場域性質）。能看見條件，比相信故事更有用。

三位 CERN 物理學家建立的加密郵件服務，十二年後膨脹為估值上億的隱私產品帝國。2024 年成立的 Proton Foundation 究竟是使命鎖定機制，還是一層精心維護的敘事？從瑞士法律、基金會治理到五種組織模式的比較，一次完整拆解。

一個荷蘭小基金會如何從鋪光纖走到資助 Mastodon，以及這對台灣數位公共財的啟示。

當新創公司接近資金燒盡，關鍵在於縮編後是否足以驗證一條更可信的生路；若不能，及早解散往往比殭屍續命更負責任。

從資源依賴理論到非營利勞動市場，深入分析資金結構如何塑造倡議組織與工作者的職涯環境。